“¿Y eso qué tiene que ver con el Mundial?” es la pregunta que todos se están haciendo en este momento, parece que a partir de este 4 de junio con el partido de “despedida” de la Selección Mexicana rumbo a la justa deportiva más importante del planeta entero, la vida de los mexas gira en torno al Mundial. Por eso surge también la duda: ¿habrá home office por inauguración del Mundial?
Claudia Sheinbaum explicó en su conferencia de prensa matutina que declarar el 11 de junio como un día de asueto general implicaría reformas a la Ley Federal del Trabajo. Esto obligaría legalmente al pago de horas extras para quienes sí laboren, una condición económica compleja para el sector empresarial.
Es decir, no habrá home office obligatorio generalizado ni día feriado oficial para la iniciativa privada por la inauguración del Mundial. La presidenta aclaró este 4 de junio que la modalidad de trabajo remoto o cualquier facilidad laboral en las empresas privadas dependerá exclusivamente de cada patrón. Juguito de chale.
El Gobierno de la Ciudad de México y la Secretaría del Trabajo (STPS) coordinan ya facilidades y esquemas de trabajo remoto exclusivamente para trabajadores de organismos gubernamentales y públicos. Por otro lado, la mandataria exhortó a las cámaras empresariales a permitir, de forma totalmente voluntaria, modalidades a distancia u horarios flexibles para evitar el traslado masivo de personas y facilitar el disfrute del encuentro futbolístico.
Considerando la locura que ya es la CDMX un día cualquier a una hora cualquiera, pareciera necesario que, por lo menos una parte de los trabajadores capitalinos, se quede en casa. Pero ¿pasará también en ciudades cercanas, sucederá en nuestra Cuernita, en alguna otra ciudad? Cruza los dedos y pregúntale a tu jefe, él tiene la última palabra.
